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提升大連人事代理的核心競爭力

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提升大連人事代理的核心競爭力

發(fā)布日期:2021-07-06 作者: 點擊:

大連人事代理

     凡要求委托人事代理單位,可以向我司提出申請,大連人事代理申請要注明單位性質、人員機構、 編制、 業(yè)務范圍等情況,同時需要提供聘用人員的聘用合同和勞動合同, 經(jīng)審核符合條件的與我司簽訂人事代理合同,合同期由雙方商定。大連人事代理的產(chǎn)生實現(xiàn)了由“單位人”向“社會人”的轉變,加快了人才社會化管理的進程。

     人事代理制度伴隨著時代腳步發(fā)展起來,目前主要包括兩方面的業(yè)務:一是與人事關系(檔案)管理有關的代理;二是與人才中介服務有關的代理。大連人事代理是人才市場中辦理的有償服務,相對于檔案托管來說檔案托管屬于純存放的不會計算工齡,有些人以為不收費托管檔案是便宜的事情,就業(yè)了也不去辦人事代理,其實是耽誤了自己,等需要轉正定級的時候,還是要從參加工作的時間開始補繳人事代理費的。

     堅持需求導向,加強大連人事代理職業(yè)技能、通用職業(yè)素質等綜合性培訓;堅持問題導向,強化收寄驗視、實名收寄、過機安檢等方面的技能培訓;適應產(chǎn)業(yè)轉型升級需要,加大快遞業(yè)服務先進制造業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、跨境電子商務等新技能培訓力度。


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